关于做好公司2025-2026学年本科生综合测评及评优工作的通知

发布者：员工工作办公室发布时间：2026-09-16浏览次数：673

各年级、各位同学：

为鼓励员工勤奋学习、积极进取，德智体美劳全面发展，根据《英国365集团官网本科生综合测评及评优实施办法》（华农党发〔2020〕38号）（以下简称《办法》）《关于做好公司2025-2026学年本科生综合测评及评优工作的通知》，现将公司2025-2026学年本科生综合测评及评优相关工作通知如下。

一、测评及评优对象

公司全日制本科二年级及以上员工。2025-2026学年休学员工、职工不参评。

二、测评方式

本次综合测评采用“综合测评系统”进行线上测评。员工可通过登录英国365集团官网员工工作系统门户【系统网址https://xgxt.scau.edu.cn/zhcp】，点击综合测评进行办理。

三、测评时间范围

2025年9月1日-2026年8月31日

四、工作要求

（一）本科生综合测评及评优是员工工作的重要组成部分，也是评选国家奖学金、国家励志奖学金的基础，各班级要高度重视，统筹安排好测评工作。

（二）请各班级严格按照《办法》的规定和要求，结合公司综合测评细则,认真组织实施;坚持公平、公正、公开的原则;在评优过程中积极挖掘宣传优秀员工的典型事迹，发挥模范引领作用。

（三）各班级需认真组织学习测评系统操作视频及手册，如在使用过程中遇到问题，请及时跟年级辅导员反馈，妥善处理。

五、工作安排

（一）测评安排：

9月16日-17日（副书记）：公司召集相关老师及员工干部观看综合测评系统培训视频，学习系统操作。副书记确认综合测评模板，设置各个环节时间节点，发布任务，任务标题统一格式命名：XX公司2025-2026学年本科生综合测评；

9月16日-17日（班主任）：设置班级互评；

9月18日-22日（员工）：员工互评、自评。（员工自评和班级互评可同时进行。在互评工作没完成的情况下，点击自评的“提交”按钮，会弹出提示信息要完成互评才能提交成功。建议同学们登录系统时首先完成自己的自评打分和佐证材料上传工作，予以保存好，互评完再提交）；

9月22日-23日（班主任）：在班级员工都提交自评后导入德育、美育、劳育基础分。具体系统操作指引见《学工系统综合测评操作手册》（附件2）；组织班级评议（班级组织审核，班级管理员账号可以同时在多台电脑登录，方便班级测评小组协同审核）；

9月24日-9月29日（年级辅导员）：各年级审核员工测评情况，分别导入员工学年平均绩点和体育基础分，得出员工测评总分（经公示无异议提交至公司副书记审批）；

9月29日-9月30日（副书记）：审批无异议提交至公司。

（二）评优安排：

10月10日-12日（员工）：员工预申报奖学金，申请员工若属于《办法》中的第十六条，则不得申请；

10月12日-16日（年级辅导员）：年级辅导员审核奖学金申报名单，公司公示确定综合测评评优拟获奖名单，并报学工部。

10月17日-20日：学工部对拟获奖名单进行复核后，上报校奖助学工作评审领导小组审批；

10月21日-27日：集团公示综合测评评优拟获奖名单。

六、相关说明

1.智育基础分由各公司从教务系统导出的不含重修课程及第二学位成绩的平均绩点，发给员工核对后，再导入，请确保学号格式准确。

2.德育基础分由班级综合测评评议小组按要求给全班同学打分并取平均分，请确保学号格式准确。

3.奖学金评选说明及材料提交要求具体见《本科生综合测评奖学金评选工作说明》（附件3）

联系电话：85283501

联系人：朱老师

联系地址：英国365集团官网17号楼112室

英国365集团官网

2026年9月16日